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      商洛市加強紀檢監察干部教育培訓

        本報訊 (通訊員王龍龍)“對問題線索要認真分析研判,根據反映內容采取有針對性的方式進行處置……”近日,市紀委監委組織開展為期3個月的紀檢監察業務專修班培訓,邀請省紀委監委有關領導作專題輔導。

        “我們小組學員分別模擬談話人和被談話人,按照提前設定的場景開展演練,更加直觀掌握在開展監督檢查、審查調查時要怎么說、怎么辦。”專修班學員談到學習經歷時說。近年來,市紀委監委深化落實中央紀委關于干部教育培訓工作規劃要求,把干部學習培訓作為強基鑄魂工程,制定《進一步加強和改進紀檢監察干部教育培訓工作的若干措施》,統籌優化培訓指標、科學設置教學指標,開設實景演練課堂,通過角色扮演和情景再現,使干部設身處地融入案例,進一步增強培訓針對性、實操性、指導性。

        “為有效解決干部隊伍‘本領恐慌’問題,我們前期充分進行培訓需求摸底,結合實際情況,采取長期、中期、短期班相結合的方式,梯次開展全員培訓,讓培訓更合理、更有效。”市紀委監委組織部負責人介紹。在師資力量上精挑細選,推行專家教授講形勢理論、室部主任講業務實操的培訓組合;在課程安排上突出模擬演練、實戰實訓,把專題解讀、座談交流、集中研討與考試測評、現場觀摩相結合,有效實現教學相長。同時,注重推動干部互學互動互鑒,將年輕干部放到基層一線培養歷練,通過跟班調訓、跟案鍛煉、跟組巡察、跟組督導、導師幫帶等方式,強化崗位實戰練兵,打造履職擔當“多面手”。目前,組織31人次跟班跟案學習、372人次參與巡視巡察或監督檢查。

        “學習培訓是提高干部履職能力、加強干部隊伍建設的關鍵支點。我們將持續深化涵蓋紀檢監察業務全周期、全流程、全鏈條的專業性培訓,進一步豐富學習載體,創新方式方法,推動以學促干、學用結合,為全市紀檢監察干部‘充電賦能’。”市紀委監委有關負責人表示。

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